​   今日，一則比亞迪的內部通知在微博上熱傳。

​   該通知要求，自13日起，所有非比亞迪車輛均不準開進比亞迪生活區與廠區，甚至會影響自身升職加薪，且還會追究領導的連帶責任，而停在園區內的非比亞迪生產車輛也將會被叉車叉走。

​   這則通知曝光后，迅速引發了網友廣泛的爭議，有支持者，更有吐槽和反對者。

​   對此，業內人士也持有不同的意見。

​   汽車媒體人吳佩認為，打工還是要“懂點事”的，沒毛病。

​   汽車之家創始人李想則認為，員工多開點別的車不是壞事，知己知彼。

​   而網友們的回復也是相當有亮點，

​   保時捷公司  員工難道都要開保時捷了？

​   感覺可以去比亞迪門口擺攤換標賺外快了，，，

   事實上，比亞迪并非第一個這樣做的廠家，不少汽車廠商早已執行類似要求。此前，格力集團也曾發表聲明，要求員工必須使用格力手機。

​   對此，個人看法，和“做一行愛一行”一個道理，喜歡并了解本公司產品是具有一定的意義的，因此問題并不大。但以升職加薪為由要求員工強制執行，卻未免有失偏駁。